近年来，瓜州县始终将离退休干部服务保障工作纳入民生重点任务，以“情暖夕阳”工程为核心载体，聚焦离退休干部在生活照料、精神需求、服务便捷等方面的实际需求，通过“强化关怀保障、推进文化养老、深化数字赋能”三项举措精准发力，着力解决离退休干部急难愁盼问题，持续提升服务温度和精度，全力护航离退休干部安享幸福晚年。

强化关怀保障，提升服务温度。认真落实政情通报、走访慰问、去世善后等制度，为离退休干部续订《中国老年报》《家庭科学新健康》等报刊340余份，在重大传统节日期间，县四大班子领导及各部门单位走访慰问离退休干部及遗属1000余人，向异地居住离退休干部邮寄节日贺卡90余份。健全离休干部“五必访”及相关保障机制，组织全县离退休干部健康体检1次，邀请省级医疗专家开展“一对一”诊疗服务活动3次，协助慢性病申请和异地就医备案等服务活动8次，举办健康养生、医保政策解读等知识讲座4场次，持续为离退休干部身心健康保驾护航。推行干部荣誉退休制度，举办荣誉退休仪式15场次。创新提出离退休干部意见建议“码上提、马上办”机制，设置线上建言渠道，收集整理意见建议22条并及时交办答复，该做法得到老干部之家、甘肃老干部、酒泉电视台等媒体平台的广泛宣传报道。

推进文化养老，丰富精神供给。依托县老年大学、老干部活动中心等阵地，不断提升“两校一中心”建设水平，投资5823万元新建瓜州老年大学，建筑面积10593平方米。积极协调部门、社区等单位，通过资源互补、阵地共享的形式，为离退休干部参加学习活动提供便利。规范老年大学学员招收、课程设置、教学管理、日常服务等工作，开设舞蹈、声乐、太极拳等教学班5个，招收学员218人。积极组织老年大学学员开展多样性的教育教学、文体娱乐、社会实践、志愿服务等活动12场次。老干部服务中心举办为期1个月的离退休干部趣味运动会2次，不断丰富和活跃离退休干部精神文化生活。

深化数字赋能，创新服务模式。积极推行离退休干部“一人一策”精准服务工作模式，将老干部按居住地划分为7个网格，每个网格有1名老干部和1名老干部服务中心人员负责，定期开展“上门认亲”“送学到家”“帮办实事”等亲情化服务。印制发放离退休干部“贴心服务联系卡”300余张，随时响应离退休干部所需所求。细化实化特殊困难离退休干部“关爱档案”，针对10名独居离退休干部及遗属落实“专人结对帮扶”，为80岁以上离退休干部精准匹配生活照料、心理慰藉、家庭保洁等服务。同时，联动家庭医生、社区志愿者提供“线上预约、线下上门”服务。认真做好甘肃老干部信息管理系统更新录入工作，定期更新瓜州县老干部工作微信公众号，为离退休干部学习生活提供便利。